Notre équipe n’a pas été constituée par hasard. Elle a été pensée pour répondre concrètement aux priorités du programme, en s’appuyant sur des compétences complémentaires, des expériences variées et un fort ancrage dans la vie locale.
Chaque membre s’engage sur des thématiques en lien avec son parcours, ses compétences et ses appétences, afin de garantir une action municipale réaliste, efficace et proche des habitants.
Fort de 42 ans de carrière au sein d’une entreprise industrielle de référence, avec des responsabilités à l’international, Alain apporte une expertise reconnue dans les domaines de l’eau, de l’assainissement et des infrastructures publiques.
Il s’inscrit naturellement dans les axes du programme liés à la gestion des équipements communaux, à la bonne utilisation des ressources, à la rigueur budgétaire et à une mairie organisée et efficace.
Thèmes du programme :
Gestion communale – Finances – Infrastructures – Service public
Issu de postes à responsabilités au sein d’organisations de services publics sur différents territoires, Loïc met son expérience en gestion d’organisations, management d’équipes, relations publiques et pilotage de projets au service du projet municipal.
Il contribuera particulièrement aux volets organisation de la mairie, gestion des projets communaux, relation aux habitants et méthode de travail collective.
Thèmes du programme :
Mairie proche et réactive – Gestion de projet – Communication – Participation citoyenne
Comptable et responsable des ressources humaines dans le secteur du commerce, Sophie apporte une solide compétence en gestion, organisation et relations humaines. Son engagement associatif au sein de l’ACLA, en tant que vice-trésorière, renforce sa connaissance du tissu local et des besoins des bénévoles.
Elle s’investit naturellement sur les sujets de vie associative, de lien social, de solidarité et de gestion rigoureuse des moyens.
Thèmes du programme :
Vie associative – Solidarité – Finances – Convivialité
Professionnel de la communication et du pilotage de projets, Joël Trarbach a exercé des fonctions à responsabilité au sein de grandes structures, notamment dans des groupes comme Veolia. Il a également développé une activité de conseil, avec une approche pragmatique et opérationnelle.
Engagé localement, il a assuré des responsabilités de gestion de copropriété, avec une expérience du dialogue et de la médiation. Investi à l’ACLA, il contribue à la communication et à l’image publique.
Il souhaite mettre ses compétences au service d’un projet municipal proche des habitants, fondé sur l’écoute et l’action locale.
Thèmes du programme :
Aide-soignante de métier, Nathalie a également suivi une formation à l’accueil des familles endeuillées. Aujourd’hui en retraite, elle apporte une expérience précieuse d’écoute, de bienveillance et d’accompagnement des personnes, au plus près des réalités du quotidien.
Nathalie est très attachée au lien social et à la solidarité dans le village. Passionnée de randonnée, elle s’investira naturellement sur les sujets d’embellissement du cadre de vie, de convivialité et de soutien aux habitants, notamment autour de l’aide au deuil.
Thèmes du programme :
Solidarité – Lien social – Cadre de vie – Convivialité
Agent de maîtrise de métier, coordinateur et planificateur, Norbert a construit sa carrière autour de l’organisation, de la coordination et du suivi rigoureux des activités. Aujourd’hui en retraite, il mettra cette culture du concret au service de projets utiles, menés avec méthode et dans le respect des moyens.
Norbert est attaché à un village agréable et bien entretenu. Passionné de randonnée, de bricolage et d’espaces verts, il s’investira naturellement sur les sujets de gestion des espaces verts, d’embellissement du cadre de vie et d’amélioration de l’entretien au quotidien.
Thèmes du programme :
Cadre de vie – Propreté & entretien – Espaces verts – Gestion rigoureuse des moyens
Cadre dans le domaine des transports, Barbara a occupé des fonctions opérationnelles, de management, puis d’expertise en sécurité. Son parcours lui apporte une forte culture de la rigueur, de la prévention des risques et du pilotage.
Habituée aux relations institutionnelles et à la coordination entre acteurs, Barbara mettra ses compétences au service d’une mairie organisée, réactive et transparente dans ses décisions. Elle s’investira notamment sur les sujets de sécurité et cadre de vie, de mobilité / stationnement, ainsi que sur la bonne gestion des projets communaux (méthode, priorisation, recherche de financements).
Thèmes du programme :
Sécurité & cadre de vie – Mobilité / stationnement – Gestion rigoureuse & transparence – Mairie proche et réactive
Entrepreneur à son compte, Geoffrey dirige sa propre activité dans la fabrication d’appâts pour la pêche à la carpe. Son parcours lui apporte un vrai sens du terrain, de l’organisation et de la gestion, avec une approche pragmatique : planifier, produire, tenir des engagements, et chercher des solutions concrètes.
Passionné d’espaces verts, Geoffrey est très attaché à un village propre, agréable et bien entretenu. Il s’investira naturellement sur les sujets d’embellissement, d’entretien des espaces verts et d’amélioration du cadre de vie, en cohérence avec une démarche collective et participative au service des habitants.
Thèmes du programme :
Cadre de vie – Propreté & entretien – Espaces verts – Participation citoyenne
Infirmière depuis 2001, Magali apporte une solide compétence en coordination, en organisation et en écoute, avec un sens aigu du service et de l’attention portée aux autres. Son expérience lui donne une approche concrète des besoins du quotidien et de l’accompagnement des habitants.
Magali souhaite s’investir dans la vie communale pour mieux connaître les habitants et contribuer à un village plus agréable.
Thèmes du programme :
Cadre de vie – Propreté & entretien – Embellissement – Lien social & convivialité
Responsable technique d’exploitation et dirigeant d’une entreprise dans le domaine de l’hydraulique, Damien a un parcours construit sur le terrain : maintenance, dépannage, organisation d’interventions et gestion d’activité.
Damien mettra cette expérience au service d’une mairie efficace, attentive au concret et au quotidien des habitants. Il s’investira naturellement sur les sujets d’entretien des équipements et espaces publics, d’amélioration du cadre de vie, et de bonne gestion des projets communaux (méthode, suivi, résultats).
Thèmes du programme :
Cadre de vie – Propreté & entretien – Gestion rigoureuse & transparence – Mairie proche et efficace
Responsable d’équipe et coiffeuse en salon, Amandine a l’habitude de gérer le quotidien, d’organiser le travail, et de faire vivre un service de proximité. Son expérience lui apporte des compétences solides en relation humaine, en écoute, et en gestion d’équipe, avec le sens du concret et de la réactivité.
Elle s’investira naturellement sur les sujets de lien social et convivialité, de services aux habitants et d’amélioration du cadre de vie, en cohérence avec une mairie proche, à l’écoute et efficace.
Thèmes du programme :
Mairie proche et à l’écoute – Lien social & convivialité – Services aux habitants – Cadre de vie